Методът Dwoskin Sedona

Методът Dwoskin Sedona се дължи на Hale Dwoskin , мотивационен оратор, който учи хората да се пусне на нежелани или неприятни чувства , за да постигне щастие. Методът Седона започна като резултат от Лестър Levenson , който е бил изпратен вкъщи от болницата и е очаквал да умре. Той открил , че необходимостта инструмент да расте емоционално беше да се пусне на личните ограничения . Dwoskin срещна Levenson , който започнал да го наставляват и го научи на методите на метода на Sedona . Dwoskin също подкрепи работата на Института Sedona от доброволчеството , което допълнително развита връзката им. В началото на 1990-те години , Levenson обърна авторските права за неговото учение да Dwoskin и му е възложено продължаването на работата му . След смъртта на Levenson , Dwoskin продължи преподаването другите значението на отдаване отида . Принципи на Sedona метод Dwoskin

Методът Седона признава силата на мисли, вярвания и нагласи, и предлага , че въпреки че може да се знае, че те не винаги са от полза , че е трудно да се промени начинът, по който ние реагира в дадена ситуация . Въпреки това, всеки път, когато имаме повтарящ мисъл , ние го актуализира и да го даде по-голяма власт . Затова станете наш най-лошия си враг, чрез възприемане на тези чувства многократно. Ние можем да знаем как да реагираме в дадена ситуация , но освен ако не направим нещо , за да го променят , ние не можем да се превърне в господар на нашите мисли и действия.


Dwoskin Метод Sedona

<р> семинарите позволяват на участниците да говорят за техните вярвания и ограничения и " освобождаване" тях. Методът Dwoskin Sedona задава серия от въпроси, които помагат за развитието на чувство за лична осведоменост по отношение на чувствата и напътства човек да се пусне . Методът Седона се фокусира върху методите за обучение , за да се премахнат ограниченията, ще се постави върху себе си , които ни пречат да постигне изобилие , щастие, здраве и успех.