Short -Term Health Insurance Информация
Законът за Консолидиран Omnibus Budget помирение от 1985 г., известен като COBRA , изисква работодателите да предлагат продължи покритие , когато човек напуска работа, в която той получи работодател спонсориран здравно осигуряване. Всеки работодател, с 20 или повече служители трябва да улесни продължаването на покритието за 18 месеца, след като служителят напусне компанията. Въпреки това, бившият служител е отговорен за цената на тази продължаваща покритие , включително месечни премии , съвместно плаща и самоучастие .
Някои американски щата са преминали "мини - COBRA " законодателство, което обхваща тези, които са напуснали фирми с по-малко от 20 служители. Консултирайте се с отдел на застрахователната си състояние , за да видите дали вашата държава е преминал такова законодателство.
Частното застраховане