Flex Разходен профил Информация

Всеки служител, който работи за компания, която предлага Федерална Flexible Ползи план да се откажете за Flex Разходен профил . Този профил позволява на служителите да насочват известна част от дохода си в специална сметка , използвана за разходи за здравни грижи и грижи за децата . Видове

<р> Федерална Flexible Разходните сметки програма ( FSAFEDS ) има два вида разходни сметки: . Health Care Flexible Разходен профил ( HCFSA ) и зависими Care Flexible Разходите сметка ( DCFSA ) в

Покупки

<р> Медицински разноски , направени от вас или член на семейството, чрез лицензиран или сертифициран професионален здравеопазването са допустими за възстановяване чрез HCFSA . За DCFSA , разходи за грижи за деца , направени от твърди издръжка под 13-годишна възраст , или всяко лице, което не е в състояние да се грижат сами за себе си и ви оставя в състояние да работят , са допустими за възстановяване . Продажба и Наем на максимуми

<р> The HCFSA и DCFSA имат максимална пари разпределение от $ 5,000 на година ( от 2010 г. ) . Минимума, изискван за всеки Flexible Разходите сметка е $ 250 .


Вземания

<р> Освен ако вашата фирма предлага безкнижна опция ( гъвкава разходи отчитат дебитна карта), ще трябва да подаде заявление за възстановяване на разходите за плащане.


данъци

<р> Всеки разпределени пари допринесоха за Flex разходите се вземат предвид , преди данъци , следователно намаляване на облагаемия си доход. <Бразилски>