Как да Спот Workplace злоупотреба с наркотици

През 2005 г. , според професионална безопасност и здраве администрация ( OSHA ) , на the17.2 милион нелегални потребители наркотици възраст 18 години или по-възрастни , 12.9 милиона са били в края на мача или на непълно работно време . Освен това , от 10 до 20 на сто от смъртните случаи американските работни места положителен тест за алкохол или наркотици. Знаейки как да се открие наркоман на работното място е един от ключовете към по-безопасна и по-продуктивна среда. Инструкции
Откриване наркоман на работното място

1

Виж за проблеми с производителността . Това е един от най-лесните начини да се място наркоман на работното място. Drugs оперират чрез промяна на мозъка , нарушава нормалното му функциониране . Насилникът на наркотици може да има проблеми , следвайки инструкциите , изчислява погрешно , се изпълнява в неприемлив темпо и могат да бъдат склонни към изчезване от работното място , въпреки че тя клокнат на работа и не трябва да бъде в почивка .

2

Проверете очите на насилника лекарство за стеснени или разширени зеници . Стимулантите (например кокаин) и халюциноген ( напр. LSD и PCP ) използват кауза разширени (по-големи ) ученици . Успокоителен ( напр. барбитурати ) и опиати (например хероин ) използват резултат в стеснени ( по-малки ) ученици . Зачервяване на очите бялото може да се посочи интоксикация; остатък по лицето, ръцете или дрехите , обриви около носа или устата може да предложи лекарство за инхалиране употреба; и обилно изпотяване може да бъде индикатор за халюциноген употреба.


3

Спазвайте координация на служителя. Ако тя се проявява затруднения с задачи, изискващи координация ( напр. шофиране и работа с машини ), тя може да бъде в нетрезво състояние . Говори с нея , за да се определи дали нейната реч е неясна --- индикатор на алкохол, опиати , седативи и инхаланти използвате.

4

Изследвай настроения на служителя . Злоупотребата с наркотици може да доведе до промени в настроението , смях , гняв, безразличие и прекомерно плаче. Тези симптоми може да се случи дори и ако служителят не е в нетрезво състояние; Ето защо , най-добре е да гледате как служителят контролира емоциите си . Ако тя се смее без причина в неконтролируем начин , тя може да бъде в нетрезво състояние .

5

Виж за нарушения в способността на служителите да останат будни по време на работата. Опиатите , марихуана и алкохол може да доведе до умора или заспиване . Те също могат да причинят объркване и проблеми с фокусирането и памет. Ако служителят се оплаква от сърдечен състезателни или гадене , или мирише на алкохол , да се обърне внимание . Един служител , проявяващи много от тези симптоми не може да бъде по отношение на наркотиците . Така например , промени в настроението са често срещано явление в много хора. Въпреки това, ако работникът или служителят е стеснена ученици , и е неспокоен и непродуктивна , тя е полезно да разгледаме за злоупотреба с наркотици .