Health Care Инструменти за управление

Добро управление в организациите в здравеопазването поддържа операциите , организирани и функционират гладко. Съществува голямо разнообразие от инструменти, които ръководителите на здравните заведения могат да използват за ограничаване на тяхната натовареност и да им помогне да получите по-ясна представа за това как организацията функционира . Тези инструменти --- включително прости въпросници и аналитичен софтуер --- също могат да помогнат подобряване на удовлетвореността на лекар. Уеб Източници на информация

A разнообразие от информационни ресурси за ръководителите на здравните грижи е на разположение в интернет . Американският колеж на Медицински Quality освобождава American Medical Journal на качеството , която публикува изследванията върху производителността, управление на разходите , и на пациентите и удовлетвореността на служителите . Те също така да провеждат годишни конференции, които подпомагат ръководителите на здравни услуги в крак с времето на най-новите изследвания в областта на здравеопазването . Ръководство за болнични асоциации изброява болнични асоциации от държавата. Агенцията за здравеопазването изследвания и качество освобождава списания и други ресурси за медицински грешки и безопасността на пациентите. Безопасността на пациентите е един от основните отговорности на ръководителите на здравните грижи. Наем въпросници и проучвания

Медицинските специалисти често трябва да бъдат оценени по време на работа , за да се измери тяхната производителност на работното място , познаване на нови постижения в областта на медицинските процедури и знания на информация за пациента . Медицинските специалисти могат да бъдат оценени с помощта на въпросници , и управлението могат да се използват тези тестове, за да се определи , които трябва да се подчертае, области на обучение на служителите . Въпросниците могат също да бъдат използвани за даване на лекарите и здравните специалисти още на думата в това как се управлява на практика , според Tufts Healthcare Institute . Лекарите могат да бъдат помолени за нови политики --- дали са съгласни или не са съгласни и как тя влияе на тяхната ефективност в работата . Друг инструмент е достъпно Satisfaction Survey Служителят , който се намира в Toolkit за здравното управителя, събиране на ресурси за ръководителите на здравните грижи. Целта на проучването е да се даде на управителя на общото чувство на удовлетвореност от медицинските лица на работното място.