Политики Group Здраве

планове за здравеопазване на работодателя спонсориран покриват повече от 160 милиона американци. От гледна точка на различие , 60 процента от всички служители са обхванати от здравен план за група от 2009 година. Въпреки това, че представлява спад от 69 процента през 2000 година. Обхвата на покритие

Повечето американци имат здравна застраховка чрез групови планове . През 2008 г. , 46 на сто от фирмите с по-малко от 10 служители, при условие ползи. Фирми с 10 до 24 служители обзаведени здравни грижи е от полза в 72 процента от времето. Това увеличи до 87 процента за фирми с 25 до 49 работници. Почти всички по-големи фирми , предвидени за здравно осигуряване на служителите си .


Служителите и на работодателите Плащания

Средната месечна премия за единично покритие през 2009 г. е $ 402. Средната месечна премия за семейството покритие е $ 1 115 . Служителите обикновено плащат 17 процента от премиите за единично покритие или 65 долара месечно. Работодателите по принцип да плащат 83 процента от цената за единично покритие или $ 337 на месец.

Служители по семейно покритие плащат 27% на средната месечна премия, или $ 293 на месец. Работодателите изплащат оставащата 819$ на премия всеки месец.

Работодателите в малките фирми плащат цялата премия за единично покритие 14% от времето. За фирми под 200 служители, компанията плаща цялата премия за единично покритие 39 процента от времето.