Защо са необходими закони за здравето и безопасността?
- Законите за здравето и безопасността гарантират, че работниците имат право на безопасна и здравословна работна среда. Те гарантират, че работодателите са задължени да предприемат разумни стъпки за защита на своите служители от потенциални опасности и рискове на работното място.
2. За предотвратяване на наранявания и болести :
- Законите за здравето и безопасността помагат за предотвратяване на злополуки, наранявания и професионални заболявания. Те изискват от работодателите да оценят рисковете, свързани с техните работни процеси, да прилагат мерки за безопасност, да осигурят адекватно обучение и да осигурят правилна поддръжка на оборудването. По този начин тези закони минимизират вероятността от инциденти, които могат да навредят на работниците.
3. За да осигурите справедливо обезщетение:
- Законите за здравето и безопасността гарантират, че работниците, които страдат от свързани с работата наранявания или заболявания, получават справедливо обезщетение. Те създават програми за обезщетение на работниците, които предоставят финансова подкрепа на пострадали работници, включително медицински грижи, обезщетения за инвалидност и рехабилитационни услуги.
4. За защита на общественото здраве:
- Много закони за здравето и безопасността се простират отвъд защитата на работниците и имат за цел да защитят общественото здраве. Например разпоредбите относно безопасността на храните, канализацията и замърсяването на околната среда помагат за предотвратяване на епидемии от болести и защитават общото благосъстояние на общностите.
5. За насърчаване на икономическата продуктивност:
- Безопасната и здравословна работна среда може да повлияе положително на производителността на компанията. Намаленото отсъствие от работа поради болести и наранявания, повишеният морал на служителите и подобрената ефективност допринасят за икономическия растеж.
6. За налагане на законови задължения:
- Законите за здравето и безопасността създават законово приложими стандарти, към които работодателите трябва да се придържат. Санкциите, инспекциите и механизмите за прилагане гарантират спазването на тези стандарти, като възпират работодателите да пренебрегнат своите отговорности за здраве и безопасност.
7. За повишаване на осведомеността:
- Законите за здравето и безопасността генерират информираност относно потенциалните рискове и опасности на работното място. Като изискват оценка на риска и обучение по безопасност, тези закони образоват работодателите и работниците за техните права, отговорности и най-добри практики по въпросите на здравето и безопасността.
8. За да сте в крак с променящите се рискове :
- С появата на нови технологии и работни практики законите за здравето и безопасността се актуализират, за да се справят с потенциалните рискове, свързани с тях. Това гарантира, че разпоредбите остават уместни и ефективни за защита на работниците и обществеността.
9. Да възпитаваме култура на безопасността :
- Като подчертават важността на здравето и безопасността, законите за здравето и безопасността спомагат за създаването на култура, при която работодателите дават приоритет на безопасността и активно инвестират в мерки за защита на благосъстоянието на своите работници.
10. За постигане на социална справедливост:
- Осигуряването на здраве и безопасност на работното място допринася за социалната справедливост чрез изравняване на условията на конкуренция за работниците. Той помага за предотвратяване на дискриминационни практики, насърчава справедливо отношение и защитава уязвимите работници от експлоатация.
