Безплатни IOSH документи за управление на здравни тестове?
Ето някои примерни въпроси за тест за управление на здравето и безопасността на IOSH:
Въпрос 1:
Идентифицирайте основните опасности и рискове, свързани с работата на строителна площадка.
Въпрос 2:
Опишете правните отговорности на работодателите и служителите съгласно Закона за здравето и безопасността при работа и др. от 1974 г.
Въпрос 3:
Обсъдете принципите на оценката на риска и как се използва за предотвратяване на злополуки и лошо здраве.
Въпрос 4:
Обяснете важността на процедурите за безопасна работа и как те трябва да бъдат разработени и внедрени на работното място.
Въпрос 5:
Опишете различните видове лични предпазни средства (ЛПС) и кога трябва да се използват.
Въпрос 6:
Обсъдете важността на наблюдението на здравето и как се използва за защита на здравето на работниците.
Въпрос 7:
Обяснете принципите на разследване на произшествия и как то може да помогне за предотвратяване на бъдещи инциденти.
Въпрос 8:
Обсъдете значението на аварийното планиране и как то трябва да бъде разработено и приложено на работното място.
Въпрос 9:
Опишете ролите и отговорностите на представителите за здраве и безопасност на работното място.
Въпрос 10:
Обсъдете важността на ефективната комуникация в управлението на здравето и безопасността и как може да бъде постигната.
Отговори:
1. Опасностите и рисковете, свързани с работата на строителната площадка, включват:
- Пада от високо
- Токов удар
- Контакт с движещи се машини
- Излагане на опасни вещества
- Затворени пространства
- Шум и вибрации
- Прах
2. Законът за здравословни и безопасни условия на труд и др. от 1974 г. възлага на работодателите следните отговорности:
- Осигуряване на безопасно работно оборудване и системи
- Предоставяне на информация, инструкции и обучение на служителите относно рисковете за здравето и безопасността
- Следете здравето на служителите
- Докладвайте за инциденти и опасни събития
Отговорностите на служителите включват:
- Полагат разумни грижи за собствената си безопасност и тази на другите
- Следвайте инструкциите и обучението за здраве и безопасност
- Докладвайте за всички опасности или дефекти, които забележат
3. Оценката на риска е процес на идентифициране, оценка и контролиране на рисковете за здравето и безопасността на работното място. Основава се на принципите на:
- Идентифициране на опасностите
- Оценка на вероятността от увреждане
- Оценка на тежестта на потенциалната вреда
- Прилагане на контрол за намаляване на риска
4. Процедурите за безопасна работа са писмени инструкции, които описват как да се изпълни задачата безопасно. Те трябва да бъдат разработени в консултация със служителите и трябва да включват:
- Описание на задачата
- Опасностите и рисковете, свързани със задачата
- Контролите, които трябва да се използват за намаляване на риска
- Аварийни процедури
5. ЛПС е последна линия на защита за защита на работниците от опасности, които не могат да бъдат елиминирани или контролирани с други средства. Различните видове ЛПС включват:
- Каски
- Предпазни очила
- Защита на ушите
- Маски против прах
- Ръкавици
- Предпазни обувки
6. Здравното наблюдение е процес на наблюдение на здравето на работниците, за да се открият на ранен етап всички здравословни проблеми, свързани с работата. Може да включва:
- Медицински прегледи
- Биологичен мониторинг
- Въпросници
- Оценки на риска за здравето
7. Разследването на злополука е процес на събиране и анализиране на информация за произшествие с цел определяне на причините и предотвратяване на бъдещи инциденти. Тя трябва да включва:
- Разпити на свидетели
- Оглед на местопроизшествието
- Преглед на съответната документация
- Анализ на находките
8. Планирането при извънредни ситуации включва разработване и прилагане на процедури за реагиране при извънредни ситуации на работното място. Тези планове трябва да включват:
- Процедури за евакуация на помещенията
- Процедури за справяне с пожари и други извънредни ситуации
- Информация за връзка със службите за спешна помощ
9. Представителите по здраве и безопасност имат следните роли и отговорности:
- Представяне на интересите на служителите по въпроси, свързани със здравето и безопасността
- Оглед на работното място и разследване на злополуки
- Докладване на опасности и опасни събития
- Консултации с работодатели по въпроси, свързани със здравето и безопасността
- Гарантиране, че служителите са обучени за здраве и безопасност
10. Ефективната комуникация в управлението на здравето и безопасността включва:
- Комуникиране на информация за здравето и безопасността на служителите по ясен и разбираем начин
- Вслушване в притесненията и предложенията на служителите относно здравето и безопасността
- Осигуряване на обратна връзка със служителите по въпроси, свързани със здравето и безопасността
- Насърчаване на положителна култура на безопасност на работното място
