Разлика между Health Insurance & Здравните организации за поддържане
Здравно осигуряване и поддържане на здравето организации двете правят едно и също нещо - покриване на разходите за здравеопазване , ако сте болни. Вие плащате за премии както в замяна на тази услуга. Въпреки това, съществуват различия в начина на работа на всеки един . За да получите максимална полза от своето покритие здравеопазването, да са наясно с разликата , преди да изплати премии . История Видът на здравно осигуряване оригиналната беше това, което бихме нарекли хората с увреждания днес . В ранните дни на САЩ , цената на повръщане се дължи основно на загубата на доходи , а не цената на лекари или болници. От 1929 г., тъй като все повече хора използват услугите на болниците за медицински нужди, група учители от Далас , Тексас, започна първата група здравната политика . Те сключил споразумение с Бейлър болница за техните услуги и стаи в замяна срещу месечна такса от всеки .
Здравна организация поддръжка
Точно като първата група здравна политика , организации за техническо обслужване здравето предлагат предплатени услуги на медицинска помощ . Днес, обаче , там са добавени услуги , освен само на посещения в болницата и малки плащания , наречена доплащането за всяка услуга . Концепцията е същата - да използвате един от доставчиците на здравни услуги , изброени и компанията плаща за вашето посещение. HMOs също изискват от вас да изберете първична грижа лекар , който действа като пазител . За да видите един специалист и все още имат заплащането ХМО , на " пазител " трябва да се отнася за пациента.
Следваща статия:Минуси на Universal Health Care в Америка
Предишен текст на чл:Частно здравеопазване Pros & Против
Health Insurance
- Разлика между Прокуратурата и POS Insurance
- Benefit Disability Въпроси
- Employee Health Savings Account
- Разбирането Здравно осигуряване: Наръчник за Billing
- Как да стигнем Застраховане да плати за лазерно обезкосмяване
- Мога ли да използвам HSA след като си тръгна моят работодател
- Фактори, които оказват влияние върху служителите на разходите за застраховки
- Как да се контролират разходите на здравната полза