Средните годишни премии служителите плащат за здравно осигуряване

Employer спонсориран здравно осигуряване , е голямо предимство на работа. За много хора, разходите за закупуване на застраховка индивидуално е твърде висок и не е опция. Разходите за служители на планове за здравно осигуряване от работодателя спонсориран е във възход. Employer Принос

Към март 2010 г., работодателите от частния сектор трябва да плащат 80 процента от премиите за отделните здравноосигурителни програми и 70 процента от премиите за семейни програми , според Бюрото за трудова статистика . Служителят е отговорна за изплащането на остатъка .


Средни Премиите

Към септември 2010 г., служители са получавали средно 3997 щатски долара в годишни здравноосигурителни премии за семейни планове и $899 за индивидуални планове , около 30 процента от общите премии.