Какви права имате, докато сте бременна в Калифорния?
В Калифорния бременните работнички имат определени права съгласно щатското законодателство. Те включват:
Право на разумно приспособяване :Работодателите трябва да се съобразяват с разумни искания от бременни работнички, които са необходими за тяхното здраве и безопасност, като например:
* По-чести почивки в банята
* Време за почивка
* Леки задължения или модифицирани работни задължения
* Прехвърляне на друга работа, която е по-малко опасна
* Време за почивка за изцеждане на кърма
* Лично пространство за кърмене
Право на защита на труда :Работодателите не могат да дискриминират бременните работнички или да ги третират по различен начин поради тяхната бременност или раждане. Това означава, че бременните работнички имат право на:
* Запазете работата си
* Получавате същото заплащане като на работничките, които не са бременни
* Повишаване и други възможности за напредък
Право на медицински отпуск :Бременните работнички също имат право да ползват до 4 месеца неплатен отпуск по болест за бременност и раждане. Този отпуск може да се използва по всяко време на бременността и може да бъде удължен, ако е необходимо. По време на този отпуск на служителите се гарантира връщане на работата им със същото заплащане и обезщетения.
Право на здравноосигурително покритие :Бременните работнички също имат право на здравноосигурително покритие за пренатални грижи, раждане и следродилни грижи. Това покритие трябва да бъде предоставено от работодателя, ако той предлага здравна застраховка на своите служители.
Право на почивка за кърмене: Съгласно щатското законодателство, "работодателите трябва да осигурят на служителка разумно време за почивка, за да изцежда кърма за своето бебе всеки път, когато такава служителка трябва да изцежда мляко за детето си."
За да гарантират спазването на тези права, от работодателите в Калифорния се изисква да предоставят писмена информация за правата си на служители, които са бременни или могат да забременеят. Работодателите също трябва да поставят плакат, обясняващ тези права, на видно място на работното място.
Ако работодател наруши правата на бременна служителка, тя може да подаде жалба до Калифорнийския отдел за справедлива заетост и жилищно настаняване.
* грешно е, ако все още получавате цикъл, когато сте бременна?
* Колко скоро една жена може да разбере, че е бременна преди теста за бременност?
- Кои са някои от по-малко известните симптоми на бременност?
- Признак за бременност ли е, ако цикълът ви е пропуснат в продължение на 2 месеца и стомахът ви е твърд от спазми?
- Колко скоро започва да се подува глезена ви, когато сте бременна?
- Какво не е наред, ако не сте получили менструация през 3-те години, откакто сте спрели хапчетата и сте правили незащитен секс, но никога не сте забременяла?
- 1 седмица закъсня с цикъла и сега имам кръвни бучки Имам ли спонтанен аборт?
- Можете ли да си направите татуировка през първия триместър на бременността?
