Високите Приспадащи Health план Удобства
High- приспадане планове за здравето са нарастващата популярност, тъй като разходите за здравеопазване нарастват . Плановете са с по-ниски разходи , и те могат да бъдат комбинирани с спестовни сметки, за да помогне на участниците да плати от джоба медицински разходи . Въпреки това , плановете са изготвени критика за потенциално оставяйки хората с медицински проблеми закъсал с повече разходи за здравеопазване , отколкото те могат да си позволят да плащат . Вноски
висока приспадане планове за здравето са по-евтини за работодателите да предлагат на работниците от пълно покритие за хоспитализация и други медицински грижи. Служителите в крайна сметка са отговорни за изплащането на по-голям дял от разходите за здравеопазване , дължащи се на високо приспадане , но те плащат по-ниски премии за своите здравни планове в замяна. Работниците също могат да депозират преди облагане с данъци долара в спестовна сметка здраве ( HSA ) , за да плати на техните медицински разходи . За 2010 г. , максималният принос на HSA за самотните хора е $ 3,050 , а максималната за семейства е $ 6,150 . Работодателите могат да правят вноски за покриване на сметките от страна на служителите . Въпреки това, работниците да притежават тяхната HSAs , и те могат да ги задържим , ако напуснат работните си места.
Самоучастието
А един човек, който иска да открие HSA трябва да бъдат записани в квалифициран здравен план, който има най-малко $ 1200 на приспадане . Минималните приспадащи се увеличава до $ 2,400 за семейства. Неизползваните пари в HSA може да остане в сметка за неопределено време и дори финансира медицински разходи на човек в пенсионна възраст . И все пак на " New York Times " статия, озаглавена " High- Начисляемият планове Растат , но не всеки трябва да се кача на борда ", казва критици твърдят, че HSAs и високи приспадане планове само се възползват здрави хора, които не разполагат с много медицински разходи. Хората, които се нуждаят от повече медицински грижи могат да имат повече разходи , отколкото те могат да си позволят да плащат и се откажат от грижи като резултат. Продажба и Наем Достъпност
Доходи , придобити от сметки HSA са освободени от данъци , и притежатели на сметки не плащат данъци върху парите, които отнемат толкова дълго, колкото той се използва за квалифициран медицински разходи . И все пак, доклад Washington Post показва някои демократи гледат сметките като данъчни убежища за богатите хора . В статията , озаглавена Post "High - Начисляемият планове за здравно осигуряване растат по- привлекателни за работодателите " също отбелязва , че 2008 г. Правителство доклад за отчетност Office каза, че хората с HSAs имат среден доход от $ 139 хиляди на домакинствата. Днес сайта The MedPage отбелязва, че проучване на Kaiser Family Foundation 2006 определя HSAs не са по-достъпни за семейства с ниски доходи в сравнение с други планове. Наем Инвестиционни Опции
банки и други финансови институции, които предоставят HSAs предлагат няколко вида инвестиционни възможности , предназначени да помогнат на хората да получат по-висока доходност за своите спестявания. Тези възможности включват акции и взаимни фондове. Въпреки това, хората , които имат здравословни проблеми , или които имат ниски салда по сметките си , може да искате да се избегне рискът от загуба на парите си , като инвестира в акции . Лихвени спестявания или на паричния пазар сметки осигуряват по-ниски нива на възвръщаемост , но те също така се запази HSA депозити.
