Ако вие и вашият съпруг сте законно разделени, съпругата все още ли е здравноосигурена до кой момент са се развели?

В Съединените щати специфичните правила, уреждащи здравноосигурителното покритие за съпруга по време на законна раздяла, варират в различните щати. Обикновено, когато една двойка е законно разделена, съпругът може да отговаря на условията да остане покрит от здравноосигурителния план на другия съпруг съгласно Консолидирания закон за съгласуване на бюджета (COBRA). Въпреки това, продължителността на покритието по COBRA и специфичните условия за продължаване може да се различават в различните държави.

Съгласно COBRA съпругът може да има право на временно продължаващо покритие за определен период след законната раздяла, обикновено вариращ от 18 до 36 месеца. През този период съпругът може да избере да продължи покритието по спонсорирания от работодателя здравен план, като заплати пълния размер на премиите, без вноската на работодателя. Въпреки това е важно да се отбележи, че покритието за продължаване на COBRA не е задължително и съпругът трябва да предприеме действия, за да избере покритие в рамките на определен период от време.

След като периодът на покритие на COBRA приключи или ако съпругът/съпругата не избере покритие на COBRA, може да се наложи лицето да потърси алтернативни възможности за здравно осигуряване, като например получаване на индивидуално здравно осигуряване чрез Health Insurance Marketplace или проучване на други здравни планове, спонсорирани от работодателя, достъпни за тях . От съществено значение е да се консултирате със застрахователен специалист или с отдела по човешки ресурси на работодателя на съпруга, за да определите специфичните правила и изисквания за здравноосигурително покритие по време на законна раздяла във вашия щат.