Психичните права здравеопазването при HIPPA Право

здравноосигурителна Преносимост и Закона за отчетност ( HIPAA ) е проектиран да осигури защита на потребителите на здравни осигуровки. Специфично за психичното здраве , HIPAA насърчава поверителността на информацията, която се предава от една организация към друга . Чрез разбиране какво HIPAA е и как тя се отнася конкретно до потребители на психично-здравни услуги , това ще помогне на тези, търсейки необходимата информация или услуги. Definition

Според американското министерство на труда , HIPAA предоставя определени права и защита за хора, които или участват в или са бенефициенти на групови здравни планове. Един пример ще бъде омъжена бенефициент, който е в състояние да получават здравно осигуряване чрез работа. HIPAA права ще доведат до разширяване на човека, който е член и на семейството ( съпруг или деца ), обхванати по този план . В допълнение към тези права , HIPAA гласи, че всяко лице, което се променя от едно работно място на друго е веднага отговаря на условията за " сравним здравно осигуряване . " В последната част на HIPAA е стандартизацията на фактуриране и твърди със здравна застраховка , която силно обвързва в промените в политиките за защита на личните данни , като начин да се гарантира, че правата на потребителите са защитени.


История <Бразилски >

HIPAA е приет на 21 август 1996 г. като опит да се опрости процеса на кандидатстване и получаване на покритие , предявяване , идентифициране на хората, които са обхванати, както и тези , които плащат за това покритие. Въпреки HIPAA да се прехвърлят в първия си вид през 1996 г., акта премина през няколко ревизии през Конгреса . Сайтът HIPAA Защита и сигурност съобщава, че регламентите за защита на личните данни не са окончателни , издадено до края на декември 2000 г. и влезе в сила на 14 април 2001 г., две години гратисен период е издадено , което означава, от 14 апр 2003 , . Всички съоръжения за обработка на всякакъв вид медицинска застраховка по някаква причина трябваше да бъде в съответствие с HIPAA .