Мотивационно интервюиране Tools

Мотивационно интервюиране е стил на консултиране. Той първоначално е бил разработен от Drs . Уилям Милър и Стивън Rollnick , и той е бил успешен метод за консултиране, която е мотив клиенти за идентифициране и разрешаване амбивалентност да промените проблематично behaviors.Initially използва като стил консултации за алкохолици , MI е спечелил популярност сред съветниците подпомагане на клиентите с други въпроси, като като сексуално поведение и злоупотребата с наркотици. Express Empathy

Изразявайки емпатия се смята за особено важно в мотивационното интервюиране . A съветник трябва да се опитаме да се виждаме, чувстваме и мислим за проблемите на клиента, по същия начин, както на клиента . С чувство разбира , клиента е много по-вероятно да изпитват чувство на доверие към съветника , което води клиента, за да бъде по-отворена . Колкото повече информация на съветник може да събере по отношение амбивалентност на клиента за промяна , толкова по-добре тя може да помогне на клиента да се проучат начините за постигане на положителни промени в живота си .


Support Self - Ефикасността
<Бразилски >

клиентът трябва да вярват, че е възможна промяна , преди той да може да бъде успешна в извършването на промени . Клиенти са възложено на избора и осъществяването на действия за подобряване на поведението , докато терапевтът се фокусира върху подкрепата на вярата на клиента , че той може да се промени.

В подхода MI , няма " правилен начин ", за да се промени. Това освобождава клиента да избере своя път към поведенчески подобрение. Съветниците подпомагат клиенти с намирането на подходи с такива средства, като посочи, други пъти клиентът е постигнала положителна промяна в живота си , или чрез споделяне на кратки примери за успеха на други клиенти с подобни проблеми.

MI използван в група настройка е много полезно за съветник , той е по-лесно за клиентите да вярват, че е възможна промяна от слушане успехите от други клиенти